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Álvarez-Pallete sustituye a César Alierta en la presidencia de la Fundación Telefónica

Reestructuración e in­te­gra­ción en la es­tra­tegia del Hub mun­dial de Innovación y Talento

Álvarez Pallete
Álvarez Pallete

José María Álvarez-Pallete, pre­si­dente eje­cu­tivo de Telefónica, ha asu­mido este martes la pre­si­dencia de la Fundación Telefónica, en sus­ti­tu­ción de César Alierta, y ha puesto en marcha un am­bi­cioso plan para im­pulsar sus ca­pa­ci­dades di­gi­ta­les. Alierta con­ti­nuará como pa­trono y como pre­si­dente de la Fundación ProFuturoTelefónica. La idea de Álvarez-Pallete es avan­zar, desde la Fundación, en la con­so­li­da­ción de su Hub mun­dial de Innovación y Talento como gran re­fe­rente de la nueva realidad di­gital y con el pro­pó­sito de pro­yectar su al­cance más allá de la tec­no­lo­gía.

En su proceso de transformación, Fundación Telefónica impulsará las capacidades digitales con foco en empleabilidad a través de una educación innovadora, inclusiva y de calidad, como vector crucial para dar respuesta a los retos del progreso y el bienestar, según ha informado la operadora.

El Patronato de la Fundación Telefónica ha reconocido unánimemente la extraordinaria tarea desarrollada por César Alierta, “una figura única, con una capacidad de trabajo infatigable y clave para haber alcanzado las más altas cotas de excelencia, y quien seguirá contribuyendo a mantener la Fundación Telefónica a la vanguardia y a transformar la vida de las personas con su inigualable aportación profesional y personal a la institución”

Integración

La Fundación Telefónica se integra en la estrategia del Hub mundial de Innovación y Talento, que fruto de la ejecución del plan estratégico de la operadora en su camino hacia la Nueva Telefónica, da ahora otro paso determinante tras su lanzamiento en octubre del pasado año como apuesta global para las nuevas necesidades de la sociedad digital.

En esta nueva etapa, la Fundación Telefónica impulsará las capacidades digitales para crear un mundo mejor, con foco en la empleabilidad para los colectivos que más lo necesiten, fomentando proyectos emblemáticos potentes e innovadores, que construyan sobre las iniciativas existentes y asegurando su escalabilidad y sostenibilidad en el tiempo.

“La capacitación para la empleabilidad emerge como un tema de especial relevancia en el contexto de la disrupción digital que estamos viviendo dado su gran impacto social, y en el que la Fundación Telefónica ya tiene un sólido punto de partida y capacidades diferenciales. La educación, impulsada por la digitalización, no suma sino que multiplica las posibilidades para democratizar el acceso al conocimiento y para que cualquier persona pueda aprovechar las oportunidades que brinda el futuro”, ha asegurado el presidente de Telefónica.

“Estamos viviendo la época de mayor transformación en la historia de la humanidad: tecnologías como la fibra, el 5G, edge computing, cloud, Inteligencia Artificial e Internet de las Cosas han cambiado la vida de las personas, allanando el camino hacia el metaverso o la web3, y han cambiado también la forma en que se desempeña el trabajo. Ahora hay que lograr que esa transición laboral sea buena para todos a través de la formación, con nuevos modelos de aprendizaje, una dimensión humana basada en valores y un liderazgo responsable como el que ejercen Telefónica y su Fundación. Hay que formar para transformar”, ha añadido.

“Alierta ha hecho grande a una empresa grande”

Álvarez-Pallete ha elogiado ampliamente la figura del hasta ahora responsable de la Fundación Telefónica, César Alierta, quien deja la Presidencia a petición propia y continúa como patrono de la institución y como Presidente de la Fundación ProFuturo: “César Alierta es una figura capital para Telefónica. Es imposible entender lo que representa Telefónica y su Fundación sin entender quién es César Alierta, su irrepetible forma de ser y su inquebrantable compromiso con la sociedad. Su contribución pasada, presente y futura es vital para seguir construyendo este gran sueño colectivo que llamamos Fundación Telefónica. Nuestro agradecimiento es sólo comparable a nuestra admiración por su obra. Ha hecho grande a una empresa grande”.

El Patronato de la Fundación ha destacado la labor y personalidad de Alierta como “una figura única, con una capacidad de trabajo infatigable y clave para haber alcanzado las más altas cotas de excelencia, y quien seguirá contribuyendo a mantener la Fundación Telefónica a la vanguardia y a transformar la vida de las personas con su inigualable aportación profesional y personal a la institución”.

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