El grupo cántabro ganará este año más de 8.200 millones de euros y mantendrá el dividendo
Mejora 'muy notable´ de los ingresos, empujados por la reanimación de los márgenes y las menores necesidades de provisiones
El FROB paga 656.000 euros a sólo 6,67 empleados, más 142.000 euros en dietas
LA GRAN FUSIÓN VASCA
Su presidente, Mario Fernández, critica la supresión de los blindajes
BBVA, invitado a tomar el control del nacionalizado BPN en fase de privatización
El riesgo de Portugal y su exposición a la deuda griega frenan a los inversores
El supervisor considera que la necesidad de reformas implica cumplir con los plazos anunciados
En el mismo foro utilizado por las cajas para reclamar flexibilidad en el cumplimiento de las neuvas exigencias de capital, el curso de la Apie en la Universidad Internacional Menéndez Pelayo de Santander, el Banco de España justificaba la negativa a esas peticiones. El subgobernador del Banco de España, Javier Aríztegui, argumenta que aunque se respetan todas las opiniones en relación a dar más flexiblidad para la reestructuración de las cajas, la entidad supervisora debe velar por los intereses generales de España. El Banco de España, gobernado por Miguel Ángel Fernández Ordóñez (MAFO), considera que la única manera de combatir la incertidumbre existente en los mercados en mediante reformas patentes, nítidas y bien definidas. En este caso, hacer la situación más flexible choca con esas exigencias de reformas. Así justificó Javier Aríztegui que los plazos se mantegan.
TELECOMUNICACIONES
La dirección de Telefónica de España ha propuesto a los representantes sindicales dentro del nuevo convenio que se está negociando una revisión fija al alza de la masa salarial del 0,5% para los empleados de la división de telefonía fija, así como una retribución escalable asociada a la evolución del negocio, informaron fuentes sindicales. Las fuentes precisaron que este porcentaje tendrá carácter consolidable y podría incrementarse hasta un 3% según la evolución del negocio en España. La operadora liga la retribución fija de sus trabajadores a los resultados de la compañía, de forma que, en un primer tramo, un cumplimiento del presupuesto del resultado operativo antes de amortizaciones (Oibda) de entre el 97% y el 100% incrementaría la retribución en un 0,5%, mientras que si el OIBDA se sitúa por encima del 105,01% se satisfará una paga equivalente al 2%, pudiendo alcanzarse una retribución máxima de revisión al alza del 3%.
El Monitor de Innovación
La innovación social requiere la colaboración de gobiernos, negocios y organizaciones sin ánimo de lucro
DEPÓSITOS
La Unión Europea se queda corta en la protección del ahorro
Por un lado, se penalizan las ofertas excesivamente agresivas de captación de pasivo con mayores exigencias de aportaciones al Fondo de Garantía (en el caso español, que traspone a su normativa una Directiva comunitaria). Por otro, la Unión Europea ha reducido a 20 días el plazo máximo en el que el Fondo de Garantía de Depósitos de un Estado miembro estará obligado a pagar a los ahorradores el importe mínimo asegurado en caso de quiebra de una entidad financiera, que asciende a 100.000 euros por entidad y cliente. Eso sí, la propuesta inicial de la Comisión Europea era de un plazo máximo de siete días. Y se ha bajado de 25 días a 20, que tampoco es que sea una gran reducción. Lo peor es que en Estados Unidos los ahorradores pueden acceder a su dinero en 48 horas en caso de quiebra de un banco.
GEOESTRATEGIA
Los métodos de combate de Al-Qaida, marcados por el oportunismo
La elección de Ayman al-Zawahiri como nuevo emir de Al-Qaida, abre diversos interrogantes sobre el futuro de ese movimiento terrorista. Hay muy poco de la personalidad de Zawahiri que sugiera que puede calzarse las babuchas de ben-Laden como líder operativo del movimiento o revestirse de su carisma. Ben Laden reunía muchas condiciones particulares, irrepetibles en cualquier otro sucesor.
Alberto Valverde.- En política y en el mundo empresarial, casi nada ocurre por casualidad. Y en el caso del auto de la Audiencia Nacional contra la familia Botín, aceptando una denuncia de la Agencia Tributaria por presuntas iregularidades fiscales, en relación a una cuenta bancaria en Suiza abierta por el patriarca en el año 1936 en plena guerra civil española, todavía menos. Se ha hecho pública apenas 24 horas antes de la junta general del Banco Santander y pretende ser un torpedo directo contra el acto más importante que la entidad bancaria celebra de cara a sus accionistas, verdaderos sustentos de su estabilidad y solvencia. Por eso, las preguntas que suscita no es un asunto baladí. ¿Por qué se ha hecho pública con un tiempo tan estudiado? ¿A quién beneficia reventar la junta del Santander? ¿Quién está detrás de la aparente operación? Vaya por delante que en el entorno del Santander se asegura que la familia Botín se encuentra tranquila y que están seguros que la regularización se hizo completa.
La filial británica de Telefónica se une a Vodafone y la asociación Everything Everywhere (Orange y T-Mobile) para crear una 'joint venture' que acelere el desarrollo del comercio a través del móvil.
El Gobierno de Cantabria ha autorizado a Caja Cantabria segregar activos a Effibank, banco constituido en su proceso de integración con Cajastur y Caja Extremadura.
La Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones (DGSFP) ha revocado la autorización administrativa de Allianz Seguros y Reaseguros para actuar como gestora de fondos de pensiones y ha acordado la baja de la entidad del registro especial.
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